اصلاح آییننامه استخدامی سازمان انرژی اتمی ایران
مصوب 1384,02,25
هیئت وزیران در جلسه مورخ 25/2/1384 بنا به پیشنهاد سازمان انرژی اتمی ایران، سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور و وزارت اموراقتصادی و دارایی و به استناد ماده (123) تنفیذی قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران، موضوع ماده (154) قانون برنامه چهارم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران ـ مصوب 1383 ـ تصویب نمود:
آییـننامه استـخدامی سـازمان انـرژی اتـمی ایـران، مـوضوع تصویبنامه شماره 50093/ت24064هـ مورخ 16/11/1379 به شرح زیر اصلاح میشود:
1 ـ در ماده (1) اصلاحات زیر انجام میشود:
الف ـ در بند « ث» واژه « ثابت» حذف میشود.
ب ـ در بند « ج» واژه « تمـام وقت» بعـد از عبـارت « کار مشخص» اضافه و واژه « موقت» بعد از واژه « پستهای» حذف میشود.
پ ـ در بند « خ» عبارت « در پست سازمانی» جایگزین عبارت « در پست هیئت علمی» میگردد.
ت ـ در بند « د» عبارت « اعضای هیئت علمی،» بعد از واژه « شامل» اضافه میشود.
ث ـ در بند « ژ» واژه « ثابت» از عبارات « پست ثابت سازمانی» و « از محلی ثابت در تشکیلات» حذف و عبارت « کارکنان سازمان» جایگزین عبارت « کارمند رسمی» میگردد.
ج ـ در بـند « غ» عبـارت « تسهـیلات بـهداشـتی و رفـاهـی» جـایگـزین عبارت « تسهیلات درمانی» میشود.
چ ـ در بند « گ» اعداد « 1» و « 2» جایگزین حروف « الف» و « ب» میشوند.
2 ـ در کلیه مواد، تبصرهها و بندهای این آییننامه، به استثنای بند « س» ماده (1)، واژه « موقت» که پس از کلماتی مانند استخدام، کارمند، کارکنان و عناوین مشابه قرار گرفته است، به واژه « قراردادی» تبدیل و در مواردی که واژه « موقت» قبل یا بعد از واژه « قراردادی» آمده باشد، حذف میگردد.
3 ـ ماده (6) به صورت زیر اصلاح میشود:
ماده6 ـ استخدام رسمی، قراردادی و عضو هیئت علمی برای تصدی پستهای سازمانی انجام میگیرد.
4 ـ در ماده (7)، واژه « امتحان» بعد از واژه « مسابقه» اضافه میشود.
5 ـ در بند « ت» ماده (8)، واژه « قانونی» به واژه « دائم» تبدیل میشود.
6 ـ در تبصره ماده (11)، واژه « ثابت» حذف میشود.
7 ـ در ماده (12)، عبارت « و یا صدور قرارداد به عنوان کارمند قراردادی» بعد از عبارت « هنگام صدور حکم به عنوان کارمند رسمی» اضافه میشود.
8 ـ در مـاده (13) و تبصـره (1) آن، واژه « قطعی» بعد از واژه « رسمی» اضافه میشود.
9 ـ در بند « الف» ماده (14)، عبارت « تمام وقت» بعد از عبارت « سابقه خدمت» اضافه میگردد.
10 ـ متن زیر جایگزین ماده (15) میشود:
ماده15 ـ استخدام افرادی که به موجب آرای صادر شده از مراجع قضایی یا هیئتهای پاکسازی، هیئتهای بازسازی نیروی انسانی، هیئتهای رسیدگی به تخلفات اداری یا سایر هیئتها و مراجع قانونی وزارتخانهها و مؤسسات دولتی و وابسته به دولت یا نهادهای انقلاب اسلامـی محـکوم بـه بازخـرید، بـازنشـستگی، اخراج و یا انفصال دائم از خدمات دولتی گردیدهاند، ممنوع است.
11 ـ در بنـد « ت» مـاده (16)، عبـارت « و یـا براسـاس قوانین و مقررات مربوط به تعدیل نیروی انسانی بازخرید» بعد از عبارت « خدمات دولتی» اضافه میشود.
13 ـ ماده (18) و تبصره آن حذف میشود.
15 ـ در ماده (21)، واژه « قراردادی» بعد از واژه « رسمی» اضافه میشود.
16 ـ در تبصره (3) ماده (28)، واژه « رسمی» حذف میشود.
17 ـ در ماده (31)، عدد « 25» به عدد « 22» تبدیل میشود.
18 ـ در جدول (4) ذیل ماده (31)، اعداد مندرج به ترتیب به اعداد « 36»، « 48»، « 50»، « 65»، « 50» و « 75» تغییر مییابند.
19 ـ در تبصره (1) ماده (31)، عبارت « در سازمان» حذف میشود.
20 ـ سطر سوم جدول شماره (5) ذیل ماده (32) حذف میگردد.
21 ـ متن ذیل جایگزین تبصره ماده (32) میشود
تبصره ـ در مورد خدمات عمومی و خدمات فنی (مشاغل خدماتی) امتیاز تجربه مفید، به ترتیب « 33» و « 45» خواهد بود و نحوه تشخیص و تعیین امتیاز تجربه مفید طبق دستورالعملی است که به تصویب شورا خواهد رسید.
22 ـ در جـدول شـماره (6)، عـبارت « تـألیفات و آثار علمی» جایگزین عبارت « تألیف آثار علمی» میشود.
23 ـ در جداول شماره (9) و (11) ذیل ماده (34)، عبارت « سطح شغل» جایگزین عبارت « سطح اشتغال» میشود.
24 ـ در بنـد « ج» تبصره (1) ماده (36)، عبارت « که تعداد» جایگزین عبارت « تعداد که» میگردد.
25ـ در تبـصره (2) مـاده (36)، عبـارت « مستقـیم و بـالاتر» جایگزین عبارت « مستقیم بالاتر» میشود.
26 ـ در ماده (37)، واژه « رسمی» حذف میشود.
27 ـ در ماده (38)، عدد « 21» به عدد « 18» تبدیل میشود.
28ـ در بنـد « پ» مـاده (38)، عـبارت « فـوقالعاده اشتغال» جایگزین عبارت « فوقالعاده شغل» میگردد.
29 ـ در انتهای تبصره ماده (38)، عبارت « دستورالعملهای مربوط به تصویب شورا خواهد رسید». اضافه میشود.
30 ـ در انتهای ماده (44)، عبارت « دستورالعمل این ماده به تصویب شورا خواهد رسید.» اضافه میشود.
31 ـ در تبصره ماده (49)، عبارت « دستورالعمل نحوه ارزشیابی و ارتقای سطح کارشناسی کارکنان» جایگزین عبارت« دستورالعمل نحوه ارزشیابی کارمندان» میشود.
32 ـ در ماده (51)، عبارت « در چهارچوب نظام نامه آموزشی خود» بعد از واژه « میتواند» اضافه و واژه « رسمی» حذف میشود.
33 ـ در بند (4) ماده (52)، عبارت « پس از اتمام دوره مطابق مقررات قید شده در نظام نامه آموزشی در سازمان خدمت نماید» جایگزین عبارت « پس از اتمام دوره معادل دو برابر مدت آموزش در سازمان خدمت نماید» میشود.
34 ـ در بند (3) ماده (53) عبارت « پس از پایان دوره مطابق مقررات قید شده در نظامنامه آموزشی» جایگزین عبارت « پس از پایان دوره، سه برابر مدت آموزش یا کارآموزی» میشود.
35 ـ تبصرههای (1) و (2) ماده (53) حذف میشوند.
36ـ در ماده (55)، عبارت « تهیه و به سازمان ارایه مینمایند» جایگزین عبارت « تهیه و ارایه مینمایند» و واژه « طرف» حذف میشود.
37 ـ در ماده (58)، عبارت « چگونگی تشکیل و اختیارات شورای آموزش و » بعد از عبارت « نظام نامه آموزشی سازمان شامل» اضافه میشود.
38 ـ ماده (59) به شرح زیر اصلاح میشود:
الف ـ در بندهای « ت» و « ر»، واژه « ثابت» حذف میشود.
ب ـ در بند « ش» واژه « سازمان» جایگزین عبارت « مدیر مربوط» میگردد.
پ ـ در تمام متن واژه « حال» به واژه « حالت» تبدیل میشود.
39 ـ در مـاده (65)، عـبارت « کـارمـندان رسمـی سـازمـان» جایگزین عبارت « کارمندان سازمان» میگردد.
40ـ در ماده (66)، واژه « با» جایگزین واژه « یا» میشود.
41 ـ در ماده (78)، واژه « موقت» به واژه « قراردادی» و تاریخ « 17/6/1372» به تاریخ « 7/9/1372» تغییر مییابد.
42 ـ در ماده (80)، واژه « ثابت» حذف میشود.
43 ـ متن زیر به عنوان تبصره به ماده (87) اضافه میگردد:
تبصره ـ کارکنان سازمان میتوانند پنجاه درصد مرخصی ذخیره شده خود را قبل از پایان خدمت، فقط برای یک بار بازخرید نمایند، مشروط بر اینکه مرخصی ذخیره شده آنان کمتر از 60 روز نباشد.
44ـ در ماده (95)، واژه « ثابت» حذف و اعداد « 93» و « 94» به ترتیب به اعداد « 90» و « 91» تبدیل میشوند.
45 ـ تبصره ماده (106) حذف میشود.
46 ـ در تبصره (2) ماده (107)، عبارت « کارمند رسمی» جایگزین واژه « کارمندی» میگردد.
47 ـ در مـاده (128)، عـبارت « مشـمول کسـور بـازنشسـتگی» بعـد از عبارت « حقوق ثابت و مزایای مستمر» اضافه میشود.
48ـ در ماده (134)، عبارت « حقوق و مزایای» جایگزین عبارت « حقوق و فوقالعاده مخصوص» میگردد.
49 ـ متن زیر به عنوان ماده (137) به آییننامه اضافه میشود:
ماده137 ـ کارکنان قراردادی شاغل در سازمان، مشمول ضوابط و دستورالعملهای این آییننامه میباشند و در موارد مسکوت تابع مقررات آییننامه استخدام پیمانی موضوع تصویبنامه شماره 5228/ت664هـ مورخ 15/6/1368 و اصلاحات بعدی آن خواهند بود.
50 ـ باتوجه به حذف مواد (17)، (18) و (20)، شماره ماده (19) به (17) تبدیل و از شماره مواد (21) تا (139) سه شماره کسر و شماره ماده (140) به شماره (138) تبدیل میگردد.
51 ـ این تصویبنامه از تاریخ 1/1/1384 اجرا میگردد.
محمدرضا عارف – معاون اول رئیس جمهور
منبع سایت صلح